Psychology Is the New KPI
Manager des équipes Data à l’ère de l’IA : comprendre l’humain pour performer durablement.
Pourquoi la psychologie est devenue un KPI stratégique
À l’ère de l’IA, de l’automatisation et de la performance pilotée par la donnée, un facteur clé reste encore trop souvent sous estimé : l’humain.
Dans les équipes Data, la complexité technique ne suffit plus à expliquer les succès ou les échecs. Motivation, engagement, charge mentale, confiance, sécurité psychologique, sens du travail : autant de leviers invisibles qui influencent directement la performance individuelle et collective.
Psychology Is the New KPI propose de changer de regard.
Comprendre les mécanismes humains, émotionnels et relationnels devient un véritable avantage stratégique pour les managers d’équipes Data.
Le temps d’une soirée, nous explorerons comment mieux manager à l’ère de l’IA :
- comment créer des équipes performantes et durables,
- comment prévenir l’épuisement et la démobilisation,
- comment concilier exigence, bienveillance et résultats.
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liste de nos intervenants de la soirée
retrouvez notre équipe
une soirée en 5 temps
DatA'Talk

19:00
Partage d'expérience de 4 managers Data sur les apprentissages du leadership
DatA'Jobs
20:15
DatA'Meet
20:30
Jeu en équipe inspiré du DISC et des dynamiques comportementales, imaginé et animé par Isabelle Clerc
DatA'Live

21:00
Musique, apéritif dinatoire et ambiance festive
détail du programme
18:30 - 19:00
Plongez au cœur de l'actualité tech & data
Lors de cette revue d'actualité aux côtés de Philippe Nieuwbourg, Jean Meneveau nous partagera l'Observatoire Data & IA en Suisse, créé par Colombus Consulting, en partenariat avec Oracle et la HEG Genève.
Cette étude dresse depuis 2024 un état des lieux de la maturité des entreprises suisses en matière de données et d’IA. Il analyse leurs stratégies, gouvernance, usages et freins, à travers enquêtes et entretiens avec des experts.
19:00 - 20:00
Psychology Is the New KPI: Manager des équipes Data, comprendre l’humain pour performer durablement
Quatre leaders Data montent sur scène pour partager, sans filtre, ce qu’ils vivent réellement au quotidien. À travers leurs parcours, leurs expériences et leurs histoires, ils reviendront sur les moments clés qui ont façonné leur manière de manager.
Les succès comme les doutes, les intuitions, les erreurs, les ajustements… tout ce qui les a amenés à adapter leur leadership face à des profils, des contextes et des enjeux différents. Un moment de prise de recul pour comprendre ce qui fait vraiment la différence dans la durée, lorsque l’on cherche à faire performer une équipe en plaçant l’humain au cœur.
Dans cette rubrique, nous avons le plaisir d’accueillir sur notre scène :
Jean-Michel d'Ortoli,Head of Data, BI and AI chez Jungbunzlauer
Hatem Hamza, Head of Data chez Hublot
François-Benjamin Remazeilles, Head of Data Office chez Nestlé Nespresso
Othmane Guessous, Manager, Global Data Platform Capabilities chez Philip Morris International
20:15 - 20:30
leadership & Opportunités
Dans notre rubrique Data'Jobs, découvrez Shirin Pourkashani, Leadership Coach & ex-Data Leader.
Elle nous partagera des clés directement applicables pour managers et futurs managers sur comment créer un environnement de travail propice à la confiance, à la collaboration et à l’innovation.
En clôture, Candice Valembois présentera les opportunités Data du réseau DatAfterwork et les Top Talents du moment (à recruter de toute urgence !)
20:30 - 21:00
Networking fun et interactif
À travers des défis inspirés du DISC et des dynamiques comportementales, explorez votre façon de fonctionner, comprenez celle des autres et testez votre capacité à collaborer efficacement.
Un format ludique, rythmé et engageant, imaginé par Isabelle Clerc et Damien Gauthier, pour transformer le networking en véritable expérience humaine (et avec plein de cadeaux à gagner !).
21:00 - 23:30
musique, cocktails et échanges informels pour prolonger la soirée dans une atmosphère festive !
Un tarif tout-en-un
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